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Carlo Rigotti Laureato in giurisprudenza Abilitato alla Professione di Consulente del Lavoro Formatore in materia di Diritto del Lavoro, Amministrazione e Gestione del Personale

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Variazione della misura dell’interesse di dilazione e di differimento e delle somme aggiuntive per omesso o ritardato versamento dei contributi previdenziali e assistenziali

La Banca Centrale Europea con la decisione di politica monetaria del 5 giugno 2014 ha ridotto di 10 punti base il tasso di interesse sulle operazioni di rifinanziamento principali dell’Eurosistema (ex TUR) che, pertanto, con decorrenza dall’11 giugno 2014 è pari allo 0,15%.

Circolare  INPS n. 75, del 11.06.2014

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Regolamentazione comunitaria: nuovi regolamenti comunitari e proroga del periodo transitorio.

Il periodo transitorio di due anni, 1° maggio 2010 - 30 aprile 2012, prorogato al 30 aprile 2014 con Decisione della Commissione amministrativa n. E3 del 19 ottobre 2011, è stato ulteriormente prorogato con Decisione della Commissione Amministrativa n. E4 del 13 marzo 2014. La proroga è di due anni dalla data in cui il sistema EESSI sarà stato messo a punto, sperimentato, messo in esercizio nonché reso disponibile agli Stati membri affinché procedano all’integrazione con il sistema centrale.  Circolare INPS, n. 71 del 05.06.2014  
 
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CCNL -industria tessile/abbigliamento/moda. Una Tantum. Ricalcolo delle prestazioni economiche di maternità, di malattia, di integrazione salariale e di congedo matrimoniale – Istruzioni INPS

Gli arretrati retributivi previsti dall’Accordo 4 febbraio 2014  per il rinnovo del C.C.N.L. per l’industria tessile/abbigliamento/moda (euro 250,00 lordi per il periodo 01.04.2013 - 31.12.2013) sono valutati pure ai fini della determinazione delle prestazioni economiche di malattia, di maternità, di congedo matrimoniale e di integrazione salariale.

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Riscossione dei contributi di assistenza contrattuale ed assistenza integrativa previsti dal CCNL per il lavoro domestico – Istruzioni INPS

Convenzione tra l’Istituto Nazionale della Previdenza Sociale e la Federazione Italiana Datori di Lavoro Domestico (FIDALDO), l’Associazione Nazionale Datori di lavoro domestico (DOMINA), la Federazione italiana lavoratori commercio, turismo e servizi (FILCAMS-CGIL), la Federazione Italiana Sindacati Addetti ai servizi commerciali affini e del turismo (FISASCAT-CISL), l’Unione Italiana Lavoratori Turismo Commercio e Servizi (UILTUCS-UIL), la Federazione Sindacale dei Lavoratori a servizio dell’uomo (FEDERCOLF) e il Fondo Colf.

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