Decreto Legge n. 50 del 24 aprile 2017
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Contratti aziendali o territoriali stipulati dopo il 24 aprile 2017:
- riduzione del 20% sui contributi IVS a carico del datore di lavoro su una quota di imponibile massima di € 800,00;
- esenzione della quota contributiva a carico del lavoratore sugli stessi € 800,00;
- aliquota fiscale agevolata del 10 % su una quota di imponibile massima di € 3000,00;
- il suddetto importo deve intendersi al netto delle ritenute previdenziali. In pratica, l'importo che può beneficiare dell'imposta del 10% è pari a € 3.222,64;
- il lavoratore deve aver avuto un reddito da lavoro dipendente 2016.
